Luego de sostener ayer una asamblea, en la que habrían asistido más de 250 docentes de la Universidad Autónoma Juan Misael Saracho (UAJMS), los académicos determinaron paralizar actividades por 24 horas, según el secretario ejecutivo de la Federación Universitaria Docente (FUD), Juan Carlos Keri, existen tres demandas principales las que deben ser atendidas por las autoridades.
Keri indicó que la primera de las demandas se refiere a que existen 60 docentes que ingresaron al proceso de Estabilidad Docente, con el que estos académicos debían cumplir una serie de requisitos para conseguir su titularidad, luego de cumplir cierto tiempo de antigüedad, sin embargo dijo que luego de aprobar un examen, dictar materias asignadas durante el 2008 y para fin de esta gestión nuevamente debían ser examinados para confirmar su titularidad o no, empero indicó que hasta el momento no se emitió la resolución para estos docentes.
“Entonces la comisión revisora firmó la resolución que aprobó la titularidad de estos docentes y que fue firmado por varias autoridades, empero por criterio de uno de los técnicos asesores del rectorado se detuvo la emisión de los certificados de titularidad para estos docentes, planteando una nueva serie de requisitos para estos docentes, siendo esta situación totalmente irregular, este sería el primer motivo”, explicó Keri.
En relación al segundo motivo del paro de hoy, el dirigente de los docentes explicó que se refiere a la evaluación de los docentes titulares, los más de 400, que existen dentro de Juan Misael Saracho, evaluación que hace siete años no se realiza, esto incumpliendo con el estatuto orgánico de la UAJMS que indica que se debe evaluar el desempeño docente cada dos años con una serie de factores que se deben contemplar durante los dos años de gestión académica.
“Esta evaluación es para fines de remoción del docente cuando tuvo una calificación negativa, de mantenimiento de categoría cuando la evaluación fue regular o de asenso de categoría cuando esta fue destacada, además el docente también puede obtener meritos con investigaciones, libros publicados, formación académica, formación profesional, la aceptación de los estudiantes, entre otros que permiten al docentes obtener su excelencia”, explicó Keri.
Además recordó que el año pasado se movilizaron suspendiendo la recepción de las mesas de examen final, en la que el rector, tras una asamblea, emitió la resolución rectoral 621/2008 en la que se instruía se conforme una comisión a la brevedad posible para elaborar los elementos de evaluación para evaluar a los docentes titulares la presente gestión, “estamos a octubre de 2009 y sin embargo hasta el momento no se evaluó a los docentes”.
Como tercer motivo para el paro de hoy, Keri indicó que este se refiere a la reposición salarial, negando enfáticamente que los docentes de Juan Misael Saracho perciban “cuantiosas sumas” de salario, y aseguró que son muy pocos, los que luego de una carrera, a veces, superior a los 20 ó 30 años y con grados de profesionalización y otros meritos profesionales llegaron a acumular puntajes como para estar en niveles cercanos al tope salarial, por lo que aseguró que “la gran mayoría de los docentes no perciben estos sueldos, por lo que solicitaron una reposición salarial desde el mes de junio”.
Keri indicó que la primera de las demandas se refiere a que existen 60 docentes que ingresaron al proceso de Estabilidad Docente, con el que estos académicos debían cumplir una serie de requisitos para conseguir su titularidad, luego de cumplir cierto tiempo de antigüedad, sin embargo dijo que luego de aprobar un examen, dictar materias asignadas durante el 2008 y para fin de esta gestión nuevamente debían ser examinados para confirmar su titularidad o no, empero indicó que hasta el momento no se emitió la resolución para estos docentes.
“Entonces la comisión revisora firmó la resolución que aprobó la titularidad de estos docentes y que fue firmado por varias autoridades, empero por criterio de uno de los técnicos asesores del rectorado se detuvo la emisión de los certificados de titularidad para estos docentes, planteando una nueva serie de requisitos para estos docentes, siendo esta situación totalmente irregular, este sería el primer motivo”, explicó Keri.
En relación al segundo motivo del paro de hoy, el dirigente de los docentes explicó que se refiere a la evaluación de los docentes titulares, los más de 400, que existen dentro de Juan Misael Saracho, evaluación que hace siete años no se realiza, esto incumpliendo con el estatuto orgánico de la UAJMS que indica que se debe evaluar el desempeño docente cada dos años con una serie de factores que se deben contemplar durante los dos años de gestión académica.
“Esta evaluación es para fines de remoción del docente cuando tuvo una calificación negativa, de mantenimiento de categoría cuando la evaluación fue regular o de asenso de categoría cuando esta fue destacada, además el docente también puede obtener meritos con investigaciones, libros publicados, formación académica, formación profesional, la aceptación de los estudiantes, entre otros que permiten al docentes obtener su excelencia”, explicó Keri.
Además recordó que el año pasado se movilizaron suspendiendo la recepción de las mesas de examen final, en la que el rector, tras una asamblea, emitió la resolución rectoral 621/2008 en la que se instruía se conforme una comisión a la brevedad posible para elaborar los elementos de evaluación para evaluar a los docentes titulares la presente gestión, “estamos a octubre de 2009 y sin embargo hasta el momento no se evaluó a los docentes”.
Como tercer motivo para el paro de hoy, Keri indicó que este se refiere a la reposición salarial, negando enfáticamente que los docentes de Juan Misael Saracho perciban “cuantiosas sumas” de salario, y aseguró que son muy pocos, los que luego de una carrera, a veces, superior a los 20 ó 30 años y con grados de profesionalización y otros meritos profesionales llegaron a acumular puntajes como para estar en niveles cercanos al tope salarial, por lo que aseguró que “la gran mayoría de los docentes no perciben estos sueldos, por lo que solicitaron una reposición salarial desde el mes de junio”.
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